Белорусские разработчики и тестировщики сообщают, что компании сокращают штат и уменьшают оплату, заменяя сотрудников ИИ-инструментами вроде Claude, Copilot и Cursor. Об этом пишет Onliner.
Разработчик Матвей (имя изменено) говорит, что за последний год в его компании количество разработчиков сократилось с 30 до 22. Раньше на проект выделяли шесть человек, теперь — четырёх. «Вопросы с API, CRUD, тестами и документацией решаются гораздо быстрее благодаря ИИ. В итоге кто-то просто остаётся без работы», — поясняет он. Сам Матвей за полгода был снят с двух проектов, потому что его экспертизу «променяли на то, что может сделать Claude».
Тестировщик Михаил (имя изменено) перешёл в IT в 2022 году. С октября его ставка сокращается на 50%. «Модели развивались, их функционал стал шире. И одна история…» — рассказывает он. Михаил отмечает, что раньше ChatGPT воспринимали как инструмент, за которым нужно перепроверять, теперь же ИИ берёт на себя задачи целых отделов.
Тенденция глобальная. В мае 2026 года Meta уволила 8000 сотрудников (10% штата) из-за фокуса на ИИ. Amazon сократила 30 000 человек за полгода, Microsoft — 15 000 в прошлом году, Oracle — 1000 этой весной. Pinterest объявил о сокращении почти 15% штата, перераспределяя ресурсы в ИИ-команду. Google сообщил, что ИИ используется в 50% кода компании, а глава инженерного отдела Block заявил, что 90% кода написано «частично или полностью с использованием ИИ».
Эксперты прогнозируют, что влияние ИИ на рынок труда будет только расти. Белорусские айтишники уже адаптируются: многие работают на две-три компании одновременно, чтобы компенсировать потерю дохода. «Люди добивают количеством то, что раньше получали с одного места», — резюмирует Матвей.
